2021年卒の学生の採用活動は、オンラインでされている企業が多いことでしょう。地方学生なども参加しやすいメリットもある一方、やはり「職場の雰囲気を感じ取ることができない」と、不安な思いや戸惑いがある学生も多いようです。現在の大学3年生である2022年卒の学生向けのインターンシップ（就業体験）の募集も始まっています。オンラインか、リモートか‥と迷われている企業も多いことでしょう。そのような中でオンラインでの面接やインターンを実施される場合に大切な、自社の魅力を求職者に伝えるための8つのポイントを解説している記事を見つけました。とても分かりやすく書かれています。ぜひご一読いただければ御社のお役に立てると思います。

オンライン採用面接で自社の魅力を伝える8のポイント – オフィスのミカタ

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